旅游人才的知识体系-旅游人才的培养可以分为几个

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1. 旅游管理的培养目标？

1、旅游管理的培养目标？

培养具有旅游管理专业知识，能在各级旅游行政管理部门、旅游企事业单位从事旅游管理工作的高级专门人才。

学生主要学习旅游管理方面的基本理论和基本知识，受到旅游经营管理方面的基本训练，具有分析和解决问题的基本能力。

旅游管理专业面向现代旅游业，根据旅游业形势的发展培养拥护党的路线，适应生产、管理、服务第一线需要的德、智、体、美等方面全面发展的高等技术应用性专门人才。学生应在具有必备的基础理论知识和专业知识的基础上，重点掌握从事导游、旅行社、旅游景点景区、旅游购物商店等领域实际工作的基本能力和基本技能，具有良好的职业道德和敬业精神。掌握现代旅游企业经营管理理论与方法，能够胜任旅游企业及其它相关行业经营管理、教学与科研工作的高级专门人才和创业型人才。

业务培养目标：本专业培养具有旅游管理专业知识，能在各级旅游行政管理部门、旅游企事业单位从事旅游管理工作的高级专门人才。　　业务培养要求：本专业学生主要学习旅游管理方面的基本理论和基本知识，受到旅游经营管理方面的基本训练，具有分析和解决问题的基本能力。　　毕业生获得以下几方面的知识和能力：　　

1.掌握旅游管理学科的基本理论、基本知识；　　

2.掌握有关旅游管理问题研究的定性和定量分析方法；　　

3.具有运用旅游管理理论分析和解决问题的基本能力；　　

4.熟悉我国关于旅游业发展的方针、政策和法规；　　

5.了解旅游业的发展动态；　　

6.掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有一定的科学研究和实际工作能力。

到此，以上就是小编对于旅游人才的知识体系的问题就介绍到这了，希望介绍关于旅游人才的知识体系的1点解答对大家有用。